罚贵在大，而奖赏贵在小，这一直是熊会主任所秉持的一个原则。分一个舱段班长有必要吗？舰上钓鱼也不是什么新鲜事，屡不止，每年都要逮到几个人，你说为这样一件事分一个士兵有必要吗？徐政委说。
舰长！王雁接着说：这个班长我已经教训他了，再说啦，他的钓具全扔了，还保证不会再犯了。就像政委说的一样，这是一次偶发事件，我也觉得机电部门现在的状况比之前好很多，这件事跟机电长确实没有关系啊！吴晓茅机电长本来真心向善，这个时候，还在头上扣一盆子，他能不恼火，分都背在身上了，他还有什么可怕的，值得担心的！
为什么你这个副长每次都站在政委的一边啊，你想当副政委啊？严格就奇怪了。
哪有，我不是一直跟在你的屁股后面，唯你马首是瞻，我之所以这样认为，也是为了我们舰好！
你***，唯我马首是瞻，你这样就做主啦，你问过我的意吗？严格反问。
你不是说过嘛，除了打仗以外的事，不要来麻烦你，所以我就觉得这件事我就做主了！王雁陪着笑脸。
这话一出，严格无话可讲，自己是讲过：打仗以外的事他不过问，那都是政委和副长要搞定的事，自己作为舰长不能把力分散在这些屁事上现在王雁拿这句话来堵自己的嘴，严格也就没了脾气。
美海军舰艇上水手，有时还在甲板上搞烧烤，组织海上游泳呢。治军从严没错，但也是要疏堵结合，以疏导为主，很多的事不准他们去做，还不如组织一起做的好，就像美海军一样！徐政委说。
徐政委，你这人接受的是西方的教育吧，整个观念很开放民主，组织一起钓鱼，上面怎么看，出了问题怎么办？严格还是很传统的治军想。
转换观念，你就会发现，事不是你所想象的那样，听陈东说过没有，海军是一个开放的军种，不是宅男，也不是待字闺中大姑娘一个。往高说，关门搞海军建设也不现实，部队管理也一样，海军士兵的形象气质的培养也是军队建设一部分，拥有自信大气的气质修养的舰员队伍，是军队建设的目标。
当年陈东在俄罗斯学习的时候，最学习的舰员也是关在学院里面不准外出吗，但是熊辉一到那里就不同了，他对学员们讲，出去就两点要求：一是注意安全，再就是注意形象！当时很多军官对熊辉这一放鸭子模式很担心，但是，自由外出之后，一个礼拜、一个月之后，直到离开圣彼得堡的那一天，也没有出现什么问题。相反，舰员深入了解当地经济社会状况，会觉得自己的家发展最快，倒向西方的俄罗斯的困顿况让他们有切身感受，这比政委在课堂上一天政治课更有成效！徐政委跟严格讲起了那些事来。
可是熊辉也没说在舰上组织钓鱼啊！严格说。
在海上z斗间隙，组织一下这样的活动有啥不好，这样可以活跃一下气氛！徐政委说。
你就别管这些事了行不？吴机电长那边我去和他讲，干部管理是宽严相济啊，我觉得，你和吴晓茅之间要是撕破脸，绝对不是小事。吴晓茅那个倔劲我还不知道，关键是吴晓茅机电长在工作上一直是不错的，你有必要放弃这样一个技术干部吗？
严格想一想也是这个道理，还是补上一句：你和吴晓茅讲好了，要约束好自己的队伍，人家熊辉还说他是个人才呢，别让熊辉觉得看走眼了！
没问题！徐政委怕严格发雷霆之怒，因为一个班长一点点违纪，把事弄大：不说这些了行不，咱们继续吃饭？
严格：你们吃吧，我又想起来了，王雁你就像个土匪，查出人家违纪，还把人家钓鱼还端到舰部餐桌上来，你看看这像个啥样子，跟当年的军阀有啥区别，不是以大欺小吗，这样会影响舰部领的威信！
是，老大你批评的对，我这样做确实不合
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